なぜタイの職歴証明が海外就労ビザの『最大の難所』なのか
海外就労ビザの拒絶理由 No.1 は『不十分な職務経験証拠(Insufficient Work Experience Evidence)』です。米国 USCIS の I-140 統計では EB-3 申請の 28% が初回 RFE を受け、その 6 割が職歴証拠不足。豪州 DHA の 482 拒絶では 35%、加国 IRCC の Express Entry では 22% が同じ理由で却下されています。タイ人申請者の場合、雇用主のレター英文発行能力の低さ ・社会保険記録の英訳経験不足 ・技能格付け制度の認知低さが重なり、書類が目的国の要求水準に達しない事例が多発。NPT はこの『書類ギャップ』を埋めるため、発行元選定 → 内容調整 → 翻訳 → 公証 → MFA → 大使館の全工程を一気通貫で代行します。
