タイ Work Permit 制度の全体構造 — 通常 / BOI / IEAT の 3 大ルート完全比較
タイ王国の外国人就労制度は Working of Aliens Act B.E. 2551(2008 年) および 緊急勅令 B.E. 2560(2017 年) を基本法とし、すべての外国人就労者に対し事前の Work Permit(労働許可証)取得を義務付けています。Work Permit は 「雇用主企業 + 職位 + 勤務地」 に紐付く個別許可で、これらいずれかが変更される場合は再申請が必要です。違反した場合、外国人本人は 懲役 5 年以下 / 罰金 5,000〜50,000 THB + 強制退去 + Blacklist 2 年、雇用主は 法人罰金 10,000〜100,000 THB / 外国人 1 名当たり という厳罰が科されます。
NPT が対応する 3 大ルートを比較すると次の通り:
(1)通常ルート(労働省 Department of Employment、Din Daeng 本局) — 一般企業向け、資本金 200 万 THB / 外国人 1 名 + タイ人 4 名雇用 / 外国人 1 名比率必要、納期 14〜21 営業日、年次更新も同様。
(2)BOI Single Window(Chamchuri Square 18F) — BOI 投資奨励企業向け、外国人ポジション無制限・卒業証書 MFA 認証不要・タイ人雇用比率免除、Non-B + WP を 3 時間で同時取得、年次更新 1 日完結。
(3)IEAT ルート(Industrial Estate Authority of Thailand) — Map Ta Phut / Laem Chabang / Amata City 等の工業団地内企業向け、IEAT 本部での Single Window、EEC(Eastern Economic Corridor)企業は最大 10 年マルチプル Work Permit + S-Curve 産業優遇。
